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Este curso proporciona los conocimientos prácticos necesarios para desarrollar todas las gestiones propias del área de los recursos humanos.Especialmente enfocado hacia la pequeña y mediana empresa (PYMES), que suelen tener un déficit importante en esta área al no disponer de un departamento especializado en recursos humanos.
Los responsables de los Departamentos administrativos, de personal y de recursos humanos, así como a los asesores, consultores y gestores de empresas con experiencia en la práctica de la cotización a la Seguridad Social, cálculo de salarios, aplicación de bonificaciones y cálculo de retenciones e ingresos a cuenta, cuya finalidad es la de conocer las novedades y su aplicación práctica...
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Las reformas laborales se están sucediendo en períodos de tiempo relativamente breves. En un contexto cambiante, donde la legislación en materia laboral es reciente, empleadores y empleados necesitan de un profesional que tenga la formación apropiada para asesorarles y ayudarles a observar y proteger sus derechos laborales.
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